Как заставить работодателя принять к оплате больни

Если он решил его не оплачивать и в офисе почти не бывает. Другие работники тоже в получении не расписываются. Почта заставить его принять письмо тоже не может. Что делать?

Может в соц. страх обратиться с жалобой?

Я не думаю, что они этим будут заниматься.

Ну тогда сидите ждите, когда работадатель к вам домой за б/л придет.

тогда в трудинспекцию, но и фсс тоже не плохо

Вы считаете, нужно параллельно дать 2 заявления? Сегодня работодатель мне отказал в приеме больничных, и я оставила их на почте в форме ценного письма. Как Вы считаете, подождать для проформы какое-то время, чтобы работодателю почта отправила извещения о данном письме? Или сразу писать заявления в трудинспекцию и в соцфонд? Он же потом просто скажет, что не получал даже извещений... Время терять жалко... Но формально я же не смогу доказать, что он уклонялся, так?

ждете когда он откажется получить отправление, на почте делаете отметку адресат отказался от получения и со всеми этими бумажками идете в трудинспекцию, и так же в фсс, можно и параллельно, ИМХО хуже не будет

Такую пометку сделать не удастся, к сожалению... Максимум, на почте мне могут по истечении месяца дать бумажку, что за письмом никто не пришел и оно возвращается в связи с истечением срока хранения. Но это же целый МЕСЯЦ!!! А курьеру просто будут говорить, что адресата нет на месте, и все... Что он уехал, болеет, нет его... Хотя даже вряд ли курьер будет приносить извещение. Кинут в ящик, и все. А он потом скажет, что в глаза не видел.

так, стоп. Обычно фирма получает почту пару раз в неделю в определенном П/О, какая у Вас на работе схема получения корреспонденции? Им же приходят письма заказные с уведомлением о вручении? Как они их получают?

Никак не получают. Фирма - рога и копыта. На настоящий момент все работники "уволены по собственному", типа... Фактически находятся в том же офисе, но все числятся на другой фирме. На старой фирме остался числиться только директор (он же учредитель) и я, потому как я Б и уволить меня он не может. Фирма не ликвидирована, но все движения остановлены. Меня хотят кинуть на декретные и больничные. :-( Сегодня мне прямым текстом заявили, что я очень долго не смогу вручить им эти документы. А нет документа - нет их обязательства.

отправляйте через курьерскую фирму. Да собственно идите в трудинспекцию, они Вам там все направят:-) и позвоните в ФСС проконсультируйтесь, как Вам быть в подобном случае

Хотела через курьерскую. Мне сказали, что курьер придет 1, максимум 2 раза, и если адресата не будет на месте - то все. Курьер же не будет его там сидеть дожидаться... В соцфонде сказали, что ловить работодателей - не их юрисдикция. В прокуратуре сказали, что они ловят преступников... обращайтесь в трудинспекцию. В соцфонде - то же самое. В общем, я сегодня с утра звонила в Хельсинский комитет по защите прав человека. Там очень милый дядечка меня внимательно выслушал, записал мои координаты, телефон моб. шефа, позвонил ему. Так тот ему сказал, что он ВСЕ мне выплатил, ни от чего не отказывается ("что Вы, я же себе не враг..." ) и что я ВРУ. :-) Прикольно. Ну, ладно. Мы с этим дядечкой с комитета договорились, что я буду держать его в курсе и они могут мне дать своего представителя на суд, если будет нужно. Я так думаю, что шеф теперь, как бы это сказать... наложил в штаны... и больничные мои с почты заберет, по-крайней мере. :-)

Неужели никто не знает???

Что Вы еще хотите? Вам уже все написаои что делать.